小规模公司缴纳社保(小规模公司社保补贴)

• 2023-03-01 19:03:01
• 郑老师

导读："　　随着小规模公司的快速发展，它们也面临着关于如何合理缴纳社会保险金的问题。 小规模公司缴纳社保　　1、小规模公司缴纳社保，是可以的。　　2、根据《社会保险费申报缴纳"

　　随着小规模公司的快速发展，它们也面临着关于如何合理缴纳社会保险金的问题。

小规模公司缴纳社保

　　1、小规模公司缴纳社保，是可以的。

　　2、根据《社会保险费申报缴纳管理规定》(国家税务总局公告2019年第6号)第二条：“个体工商户、个人独资企业、合伙企业和不具备法人资格的组织以及民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等机构以单位形式参保缴费的，应当向其注册地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”第三条：“未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。”第四条第一款：“本规定所称社会保险费，包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费以及住房公积金。”第五条：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申报办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。

　　1、小规模公司缴纳社保，可以享受国家补贴。

　　2、根据《关于实施小微企业普惠性税收减免政策的通知》(财税【2019】13号)规定：自2021年1月1日至2022年12月31日，对月销售额15万元以下(含本数)的增值税小规模纳税人，免征增值税。

　　3、小型微利企业，是指从事国家非限制和禁止行业，且同时符合年度应纳税所得额不超过300万元、从业人数不超过100人、资产总额不超过5000万元等三个条件的企业。其中，年度应纳税所得不超过30万元的部分，减按25%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税；超过30万元至100万元的部分，按50%计入应纳税所得额,按20%的比例缴纳企业所得税。