导读:" 杭州离职者在离职前需要完成社保的缴纳,有助于他们正常使用和享受各项权益。 1、未缴纳社保,可以要求公司补缴。 2、如果公司不给你补缴的话,你可以申请劳动仲裁,要求"
杭州离职者在离职前需要完成社保的缴纳,有助于他们正常使用和享受各项权益。
1、未缴纳社保,可以要求公司补缴。
2、如果公司不给你补缴的话,你可以申请劳动仲裁,要求公司支付经济补偿金。
3、在离职后发现未缴纳社保的情况下,劳动者是有权利解除劳动合同并要求用人单位支付经济赔偿金的。
4、《中华人民共和国社会保险法》第八十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
5、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
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